Постановление Правительства Амурской области от 27.11.2012 № 675

О внесении изменений в постановление Правительства Амурской области от 28.04.2010 N 209

  
                              ПРАВИТЕЛЬСТВО
                             АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
                              ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                            27.11.2012   N 675
                              г.БлаговещенскО внесении изменений впостановление ПравительстваАмурской областиот 28.04.2010 N 209
       В целях  совершенствования  системы   оплаты   труда   работниковобластных  бюджетных  и  казенных  учреждений  Правительство  Амурскойобластип о с т а н о в л я е т:1. Внести в постановление Правительства Амурской области от  10.04.2012  N   188)   следующиеизменения:
       1.1. Пункт 9 текста постановления изложить в следующей редакции:
       "9. Контроль за реализацией настоящего постановления возложить напервого заместителя председателя Правительства области В.Г.Щербину.".
       1.2. В  Положении  об установлении систем оплаты труда работниковобластных  бюджетных  и  казенных  учреждений  и  работников   органовгосударственной власти и иных государственных органов Амурской области(далее - государственные органы области) по должностям,  не отнесеннымк  государственным должностям и должностям государственной гражданскойслужбы:
       1) в   наименовании   слова   "(далее  -  государственные  органыобласти)" исключить;
       2) в  пункте  1  слова  "далее  - работники учреждений" дополнитьсловом ", работники";
       3) пункт 6 изложить в следующей редакции:
       "6. Размер  и   условия   осуществления   выплат   стимулирующегохарактера   работникам   учреждений   (за   исключением  руководителейучреждений) устанавливаются  коллективными  договорами,  соглашениями,локальными  локальными  нормативными  актами в соответствии с Перечнемвидов выплат стимулирующего характера в областных бюджетных и казенныхучреждениях согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
       Руководителям учреждений   устанавливаются   следующие    выплатыстимулирующего характера:
       премия по  итогам   работы   (за   месяц   или   квартал,   год),выплачиваемая   в   порядке,   установленном   пунктом  11  настоящегоПоложения;
       за наличие   ученой   степени,   почетных   званий   в  размерах,определенных примерным положением об оплате труда работников областныхбюджетных и казенных учреждений по видам экономической деятельности.
       Выплаты стимулирующего характера, за исключением премии по итогамработы,   выплачиваемой   руководителям   учреждений,  производятся  впределах  утвержденного  фонда   оплаты   труда   на   соответствующийфинансовый год.";
       4) пункт 7 изложить в следующей редакции:
       "7. Выплаты  стимулирующего  характера  работникам учреждений (заисключением  руководителей  учреждений)   устанавливаются   с   учетомразрабатываемых   в   учреждении   показателей   и   критериев  оценкиэффективности труда работников.";
       5) в пункте 8:
       абзац второй изложить в следующей редакции:
       "Размер должностного  оклада руководителя учреждения определяетсятрудовым договором.";
       абзац третий признать утратившим силу;
       6) абзац третий пункта 9 признать утратившим силу;
       7) пункт 11 изложить в следующей редакции:
       "11. Государственные органы области,  в ведении которых находятсяобластные   бюджетные   и  казенные  учреждения,  могут  устанавливатьруководителям  этих  учреждений  выплаты  стимулирующего  характера  сучетом   показателей  эффективности  и  результативности  деятельностируководителей учреждений, устанавливаемых указанными органами.
       Для осуществления  выплат  стимулирующего характера руководителямобластных  казенных  учреждений  государственные  органы  области,   введении  которых  находятся  учреждения,  вправе  централизовать  до 5процентов лимитов бюджетных обязательств,  предусмотренных  на  оплатутруда работников областных казенных учреждений.
       Неиспользованные в    текущем    финансовом     году     средствацентрализованного    фонда    могут   быть   направлены   на   выплатыстимулирующего характера работникам данного казенного  учреждения,  заисключением    заместителей   руководителя   и   главного   бухгалтераучреждения,  а  также  на  премирование  руководителей  и   (или)   настимулирующие  выплаты  работникам  других  подведомственных  казенныхучреждений.
       Областному бюджетному   учреждению   по   результатам  выполнениягосударственного задания на оказание государственных услуг (выполнениеработ)    по    решению    государственного   органа   области   могутпредоставляться  субсидии  из  областного  бюджета  в  соответствии  сабзацем  вторым  части  1  статьи  78.1  Бюджетного кодекса РоссийскойФедерации из расчета до 5 процентов нормативных затрат на оплату трудаперсонала,  участвующего  непосредственно  в  оказании государственнойуслуги (выполнении работы),  на  осуществление  выплат  стимулирующегохарактера руководителю учреждения.
       В качестве   показателя    эффективности    и    результативностидеятельности   руководителя  учреждения  по  решению  государственногооргана области,  в ведении которого находится учреждение,  может  бытьустановлен  рост  средней  заработной  платы  работников  учреждения вотчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета  повышенияразмера  заработной платы,  обеспечиваемого за счет средств областногобюджета.";
       8) пункт 11-1 признать утратившим силу;
       9) абзац  второй  пункта  12  после  слов  "по  согласованию   с"дополнить словами "министерством внешнеэкономических связей, туризма ипредпринимательства области и";
       10) дополнить пунктом 12-1 следующего содержания:
       "12-1. Государственные  органы   области,   в   ведении   которыхнаходятся соответствующие учреждения, устанавливают предельный уровеньсоотношения  средней  заработной  платы  руководителей  учреждений   исредней заработной платы работников учреждений в кратности от 1 до 3.
       Предельный уровень   соотношения   средней    заработной    платыруководителя   учреждения   и   средней  заработной  платы  работниковучреждения в кратности от 1  до  3  может  быть  увеличен  по  решениюгосударственного   органа   области,   в  ведении  которого  находитсяучреждение,  в  отношении  руководителя  учреждения,   включенного   всоответствующий перечень, утверждаемый Правительством области.";
       11) дополнить пунктом 13-1 следующего содержания:
       "13-1. Государственные   органы   области,   в   ведении  которыхнаходятся учреждения,  вправе  устанавливать  предельную  долю  оплатытруда  работников  административно-управленческого  персонала  в фондеоплаты  труда  указанных  учреждений,  а  также   примерный   переченьдолжностей, относимых к административно-управленческому персоналу.";
       12) абзац второй пункта 14 признать утратившим силу;
       13) приложение N 2 дополнить пунктом 5 следующего содержания:
       "5. Выплаты за наличие ученой степени, почетных званий.";
       14) приложение N 3 признать утратившим силу.
       2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2013 года.Губернатор Амурской области          О.Н.Кожемяко