Постановление Правительства Амурской области от 25.07.2017 № 336

Об утверждении Методики распределения второй части дотации на поддержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов на 2017 год

ПРАВИТЕЛЬСТВО

АМУРСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

25.07.2017                                                                            №336

глаговещенск

 

Об утверждении Методики

распределения второйчасти

дотации на поддержкумер по

обеспечению

сбалансированности местных

бюджетов на 2017 год

 

 

Всоответствии с приложением № 4 к Закону Амурской области от 11.10.2011№ 529-ОЗ "О межбюджетных отношениях в Амурской области"Правительство Амурской области

постановляет:

1.Утвердить прилагаемую Методику распределения второй части дотации на поддержкумер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов на 2017 год.

2.Контроль за исполнением настоящего постановлениявозложить на заместителя председателя Правительства области А.И.Донца.

 

 

ГубернаторАмурской области                                                     А.А.Козлов

 

 

 

Утверждена

постановлением

Правительства

Амурскойобласти

от25.07.2017 № 336

 

Методика

распределения второй части дотации на поддержку мер пообеспечению сбалансированности местных бюджетов на 2017 год

 

1.Настоящая Методика определяет порядок распределения второй части дотации наподдержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов (далее -дотация).

2.Распределение дотации между бюджетами муниципальных районов и городских округовобласти (далее - муниципальные образования) осуществляется по формуле:

 

Д i =(Д1 х Пзарпл i / сумма Пзарпл i ) + (Д2х Пку i / сумма Пку i ),

 

где:

Дi - общий объем дотации, причитающийся бюджетуi-го муниципального образования;

Д1 - общий объем распределяемой дотации междубюджетами муниципальных образований для обеспечения недостатка средств местныхбюджетов в связи с увеличением минимального размера оплаты труда с 1 июля 2017года и повышением оплаты труда отдельным категориям работников в связи среализацией Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 и от 01.06.2012№ 761;

Пзарплi - дополнительная потребность бюджета i-го муниципального образования наувеличение минимального размера оплаты труда с 1 июля 2017 года и повышениеоплаты труда отдельным категориям работников в связи с реализацией УказовПрезидента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 и от 01.06.2012 № 761 в2017 году;

Д2 - общий объем распределяемой дотации послепокрытия недостатка средств местных бюджетов на увеличение минимального размераоплаты труда с 1 июля 2017 года и повышение оплаты труда отдельным категориямработников в связи с реализацией Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012№ 597 и от 01.06.2012 № 761 в 2017 году;

Пкуi - дополнительная потребность i-го муниципального образования на оплатукоммунальных услуг в 2017 году.

3.Дополнительная потребность бюджета i-го муниципального образования наувеличение минимального размера оплаты труда с 1 июля 2017 года и повышениеоплаты труда отдельным категориям работников в связи с реализацией УказовПрезидента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 и от 01.06.2012 № 761 в2017 году определяется по формуле:

 

Пзарпл i = ( Рмрот i + Руказ i ) - ( Рмрот i + Руказ i ) x

 

x ( Кд i - 1),

 

где:

Рмротi - объем недостатка средств i-го муниципального образования в связи сувеличением минимального размера оплаты труда с 1 июля2017 года;

Руказi - объем недостатка средств на повышение оплаты труда отдельнымкатегориям работников в связи с реализацией Указов Президента РоссийскойФедерации от 07.05.2012 № 597 и от 01.06.2012 № 761 в 2017 году;

Кд i - коэффициент выпадающих налоговыхдоходов, рассчитываемый как отношение прогнозируемого министерством финансовобласти объема поступлений налоговых доходов в 2017 году в бюджет i-гомуниципального образования по видам налогов, учтенных при формированиимежбюджетных отношений на 2017 год (Дох н i), к объему налоговыхдоходов, учтенных при формировании межбюджетных отношений на 2017 год.

4.Объем недостатка средств i-го муниципального образования в связи с увеличениемминимального размера оплаты труда с 01.07.2017определяется по формуле:

 

Рмрот i = 300 x Чраб i 01.07.2017 x k рай i x 6 x 1,302,

 

где:

300- размер увеличения минимального размера оплаты трудас 1 июля 2017 года;

Чрабi 01.07.2017 - численность работников муниципальных учреждений i-гомуниципального образования с заработной платой до минимального размера оплаты труда на 01.07.2017 по данным управлениязанятости населения области;

k рай i - районный коэффициент и процентные надбавки к заработной плате за стаж работыв организациях, расположенных в местностях, приравненных к районам КрайнегоСевера, и в южных районах Дальнего Востока, установленные в соответствии сзаконодательством;

6- количество месяцев;

1,302- размер начислений на выплаты по оплате труда в 2017 году.

5.Объем недостатка средств на повышение оплаты труда отдельным категориямработников в связи с реализацией Указов Президента Российской Федерации от 07.05.2012№ 597 и от 01.06.2012 № 761 в 2017 году определяется по формуле:

 

Руказ i = (( Зпдо ср i x Чдо i x 1,302 x 12 - Прдо i ) +

 

+(Зпкульт ср i x Чкульт i x 1,302 x 12 - Пркульт i)),

 

где:

ЗПдоср i - уровень средней заработной платы для педагогических работниковорганизаций дополнительного образования детей в i-м муниципальном образованиина 2017 год по данным министерства образования и науки области;

Чдоi - среднесписочная численность педагогических работников организацийдополнительного образования детей в i-м муниципальном образовании в 2017 годубез учета внешних совместителей по данным сведений о численности и оплате трудаработников сферы образования по категориям персонала (ф. 0606048), составленныхи представленных i-м муниципальным образованием;

12- количество месяцев;

Прдоi - объем средств, предусмотренных в бюджете i-го муниципальногообразования на 2017 год на повышение оплаты трудапедагогических работников организаций дополнительного образования детейс учетом средств от приносящей доход деятельности и иных средств;

Зпкультср i - уровень средней заработной платы для работников учрежденийкультуры в i-м муниципальном образовании на 2017 год по данным министерствакультуры и архивного дела области;

Чкультi - среднесписочная численность работников учреждений культуры в i-ммуниципальном образовании в 2017 году без учета внешних совместителей по даннымминистерства культуры и архивного дела области;

Пркультi - объем средств, предусмотренных в бюджете i-го муниципальногообразования на 2017 год на повышение оплаты труда работниковучреждений культуры с учетом средств от приносящей доход деятельности ииных средств.

6.Дополнительная потребность i-го муниципального образования на оплатукоммунальных услуг в 2017 году определяется по формуле:

 

Пку i = ( КУсч i 2016 x Трку i + ПКЗку i 2016 -

 

- КУ план i 2017 ) - ( КУсч i 2016 x Трку i +

 

+ ПКЗку i 2016 - КУплан i 2017 ) x ( Кд i - 1),

 

где:

КУсчi 2016 - объем выставленных поставщиками коммунальных услуг счетов за2016 год i-му муниципальному образованию по данным информации о задолженностиместных бюджетов за потребленные коммунальные услуги муниципальных учрежденийза 2016 год;

Тркуi - темп роста тарифов на коммунальные услуги в 2017 году к 2016 году поданным управления государственного регулирования цен и тарифов области;

ПКЗкуi 2016 - объем просроченной кредиторской задолженности по оплатекоммунальных услуг муниципальных учреждений i-го муниципального образования на1 января 2017 года по данным информации о задолженности местных бюджетов запотребленные коммунальные услуги муниципальных учреждений за 2016 год;

КУпланi 2017 - объем плановых расходов на оплату коммунальных услугмуниципальных учреждений i-го муниципального образования на 2017 год по данныминформации о задолженности местных бюджетов за потребленные коммунальные услугимуниципальных учреждений на первое число последнего отчетного месяца.

Оценкадополнительной потребности средств на оплату коммунальных услуг муниципальныхучреждений i-го муниципального района определяется суммированием недостаткасредств районного бюджета и бюджетов поселений, входящих в составмуниципального района.

Недостаткомсредств считается случай, когда расчетная величина Пкуi имеет положительное значение.

7.Прогнозируемый министерством финансов области объем поступлений налоговыхдоходов в 2017 году в бюджет i-го муниципального образования по видам налогов,учтенных при формировании межбюджетных отношений на 2017 год, определяется поформуле:

 

Дохн i = Дох 2017 отч i / Ув н i,

 

где:

Дох 2017 отч i - фактические налоговыедоходы бюджета i-го муниципального образования по видам налогов, учтенных приформировании межбюджетных отношений на 2017 год, за отчетный период 2017 годапо данным отчета об исполнении консолидированного бюджета субъекта РоссийскойФедерации и бюджета территориального государственного внебюджетного фонда (ф.0503317), составленного и представленного i-м муниципальным образованием;

Увн i - удельный вес фактических налоговых доходов бюджета i-гомуниципального образования по видам налогов, учтенных при формированиимежбюджетных отношений на 2017 год.

8.Удельный вес фактических налоговых доходов бюджета i-го муниципальногообразования по видам налогов, учтенных при формировании межбюджетных отношенийна 2017 год, определяется по формуле:

 

Увн i = Дох 2016 отч i / Дох 2016 н i,

 

где:

Дох 2016 отч i - фактические налоговыедоходы бюджета i-го муниципального образования за аналогичный период 2016 годапо видам налогов, учтенных при формировании межбюджетных отношений на 2017 год,по данным отчета об исполнении консолидированного бюджета субъекта РоссийскойФедерации и бюджета территориального государственного внебюджетного фонда (ф.0503317), составленного и представленного i-м муниципальным образованием;

Дох2016 н i - фактические налоговые доходы бюджета i-го муниципальногообразования за 2016 год по видам налогов, учтенных при формированиимежбюджетных отношений на 2017 год, по данным отчета об исполненииконсолидированного бюджета субъекта Российской Федерации и бюджетатерриториального государственного внебюджетного фонда (ф. 0503317),составленного и представленного i-м муниципальным образованием.