Закон Амурской области от 07.06.1999 № 155-ОЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ЗАКОН АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ "О СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЯХ И ЛЬГОТАХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБЛАСТИ" (Принят Амурским областным Советом народных депутатов 27 мая 1999 года)
ЗАКОН АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ЗАКОН АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ "О СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЯХ И ЛЬГОТАХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБЛАСТИ" Утратил силу - Закон Амурской области от 17.03.2005 г. N 461-ОЗ Принят Амурским областным Советом народных депутатов 27 мая 1999 года Статья 1 Внести изменения и дополнения в Закон Амурской области от 6 марта1998 года N 55-ОЗ "О социальных гарантиях и льготах учителямобщеобразовательных учреждений области" (газета "Амурская правда" от17 марта 1998 года N 58), изложив его в следующей редакции: "ЗАКОН АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ О СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЯХ И ЛЬГОТАХ УЧИТЕЛЯМ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБЛАСТИ Настоящий Закон устанавливает социальные гарантии и льготыучителям областных и муниципальных общеобразовательных (начальногообщего, основного общего, среднего (полного) общего образования);специальных (коррекционных) для обучающихся, воспитанников сотклонениями в развитии; для детей-сирот и детей, оставшихся безпопечения родителей (законных представителей), учреждений области вцелях совершенствования их профессиональной деятельности. Статья 1. Социальные гарантии и льготы учителям 1. На учителя дополнительно к льготам, установленным федеральнымизаконами, распространяются следующие гарантии и льготы: выплата выпускникам средних и высших учебных заведенийединовременного пособия в размере пяти должностных окладов (тарифныхставок) при поступлении на работу в общеобразовательные учрежденияобласти на условиях трудового договора (контракта) в год окончанияучебного заведения; выплата учителю при высвобождении в связи с выходом на пенсию постарости и по инвалидности, приобретенной на производстве или врезультате профессионального заболевания (независимо от стажа работы),единовременного пособия в размере пяти должностных окладов (тарифныхставок); учителям, проживающим в общежитиях, ежемесячно возмещатьстоимость проживания по фактическим расходам, но не более двухминимальных размеров оплаты труда. 2. Производить ежемесячную доплату к заработной плате учителя вразмере: за высшую квалификационную категорию - 0,2 должностного оклада(тарифной ставки); за выслугу лет при стаже работы: от одного года до пяти лет - 0,1 должностного оклада (тарифнойставки); от пяти до десяти лет - 0,2 должностного оклада (тарифнойставки); свыше десяти лет - 0,3 должностного оклада (тарифной ставки). Доплата производится без учета районного коэффициента, процентнойнадбавки к заработной плате лицам, работающим в южных районах ДальнегоВостока, 25-процентной надбавки к окладу (тарифной ставке)специалистам образования, работающим в сельской местности. 3. Учителю, имеющему педагогический стаж работы до двух лет,устанавливается оплата труда на один разряд единой тарифной сетки(ЕТС) выше к установленному законодательством. Статья 2. Финансовое обеспечение настоящего Закона Финансирование расходов, предусмотренных статьей 1 настоящегоЗакона, производится за счет средств областного бюджета. Статья 3. Дополнительные социальные гарантии Органы местного самоуправления области и общеобразовательныеучреждения могут принимать дополнительные меры, расширяющие социальныегарантии учителям. Статья 4. Вступление в силу настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней последня его официального опубликования.". Статья 2 Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней последня его первого официального опубликования. Порядок предоставления гарантий, начисления и выплаты пособий,предусмотренных настоящим Законом, устанавливается Администрациейобласти не позднее чем через месяц со дня вступления настоящего Законав силу. Глава Администрации Амурской области А.Н. БЕЛОНОГОВ г.Благовещенск 7 июня 1999 года N 155-ОЗ