Постановление Мэра г. Благовещенска от 24.11.2004 № 3696
О проведении городского конкурса "Учитель года - 2005"
Мэр города Благовещенска Амурской области ПОСТАНОВЛЕНИЕ 24.11.2004 N 3696О проведении городскогоконкурса "Учитель года - 2005" В целях выявления талантливых работников образования, повышенияпрестижа учительского труда, дальнейшего развития школы, выявленияпередового педагогического опыта и постоянного обогащения массовойпрактики новейшими педагогическими технологиями постановляю: 1. Провести городской конкурс "Учитель года - 2005". 2. Утвердить Положение о городском конкурсе "Учитель года - 2005"(Приложение N 1). 3. Утвердить Положение о премировании победителей и участниковконкурса, Положение о поощрительной ежемесячной надбавке победителюконкурса "Учитель года - 2005" (Приложения N 2, 3). 4. Финансирование осуществлять за счет средств, предусмотренныхпо разделу "Образование" на 2005 г. 5. Контроль оставляю за собой. Мэр города Благовещенска А.М. Колядин Приложение N 1 к постановлению мэра города Благовещенска от 24.11.2004 N 3696 Положение о конкурсе "Учитель года - 2005" Городской конкурс "Учитель года - 2005" проводится управлениемобразования Администрации г. Благовещенска, горкомом профсоюзаработников народного образования и науки. 1. Цели и задачи конкурса Утверждение приоритетов образования, формирование общественногопредставления о творчески работающих педагогах. Конкурс призванспособствовать выявлению талантливых работников системы образования г.Благовещенска, их поощрению, распространению педагогического опыта,повышению престижа учительской профессии. 2. Участники конкурса Принять участие в конкурсе могут: - педагогические работники образовательных учреждений всех типови видов; - преподаватели высших учебных заведений, работающие посовместительству в общеобразовательных учреждениях. Возраст участников не ограничивается. Рекомендуемый стажпедагогической работы - не менее 4-х лет. 3. Организация и проведение конкурса Устанавливаются следующие этапы: - уровень образовательного учреждения; - городской. Каждое образовательное учреждение самостоятельно решает, какуюпроцедуру взять за основу выбора своего представителя на городскойэтап конкурса. 4. Содержание конкурса В ходе проведения конкурса выявляются творчески работающиеучителя, имеющие высокий профессиональный рейтинг в образовательныхучреждениях среди учащихся, родителей и общественности. Проведение городского конкурса предполагает: - оценку концепции или системы работы учителя и степень владенияим техникой и методикой урока, а также научно-методическойпроблематикой на современном уровне; - анализ содержательных и технологических методик и изобретений,инновационной педагогической деятельности; - мероприятия, раскрывающие кругозор, гуманитарное,культурологическое мышление, толерантность, коммуникативные качестваконкурсантов. 5. Конкурс включает: - открытый урок в соответствии с прохождением программы на моментконкурсного испытания (класс выбирает сам участник конкурса); - творческую самопрезентацию (защита педагогической концепции,материалов, представленных на конкурс); - пресс-конференции, круглые столы, дебаты и т.д. (формусвободного общения определяет оргкомитет конкурса); - задания, раскрывающие кругозор, умение работать в инновационномрежиме, профессиональные и творческие способности (по решению жюриконкурса). В результате всех конкурсных испытаний жюри определяет пятьучастников финала. Финал конкурса проводится по отдельной программе. По итогамфинала определяется победитель городского конкурса "Учитель года -2005". 6. Жюри На каждом этапе конкурса работает жюри. Его состав, порядокработы, система судейства утверждается оргкомитетом. Члены Большогожюри работают во взаимодействии с предметными жюри. Председателипредметных жюри являются членами Большого жюри. Членами жюри могут быть представители общественности, органовместного самоуправления, работники образовательных учреждений, вузовгорода, творческих союзов и центров, деятели науки, культуры,искусства. Жюри оценивает каждый этап конкурса. Члены предметных жюри присутствуют на открытых уроках финалистов,формируют задания, раскрывающие фундаментальность их подготовки,владение общей и педагогической культурой, способность выходить зарамки сложившихся традиционных подходов и умение работать винновационном режиме. На уровне образовательного учреждения функцию жюри может взять насебя педсовет, совет образовательного учреждения. Выбранный победительобразовательного учреждения участвует в городском конкурсе. Два победителя (первое и второе места) городского конкурсаучаствуют в областном конкурсе. Учреждение образования, выдвигающее участника городскогоконкурса, имеет право на представительство сопровождающего, сообщивего данные по форме анкеты (прилагается) в адрес оргкомитета непозднее 15 декабря 2004 г. Расходы на командирование участников городского конкурса и лиц,сопровождающих их, берут на себя учреждения образования илиорганизации-спонсоры. 7. Городской конкурс проводится в два этапа: I этап - с 20.12.2004 года по 13.01.2005 г. - экспертизаматериалов, пред ставленных участниками конкурса; II этап - с 27.01. по 28.01.2005 г. - городской конкурс "Учительгода - 2005". 8. Оргкомитет Для организации и проведения городского конкурса "Учитель года -2005" создается оргкомитет. В его задачи входит: координациядеятельности всех участников конкурса, определение порядка, формы,места и даты проведения конкурса, утверждение жюри (предметное,Большое). Состав оргкомитета, председатель, сопредседатель и другие членыутверждаются приказом начальника управления образования Администрацииг. Благовещенска. Решение оргкомитета считается принятым, если за негопроголосовали более половины списочного состава. 9. Порядок предоставления документов в оргкомитет Для регистрации участников конкурса в оргкомитет предоставляютсяследующие документы: - заявка учреждения образования; - представление школы, в котором дается описание общественнозначимых действий претендента в течение прошедшего учебного года; - 2 фотографии (1 цветная, 1 черно-белая); - видеозаписи уроков: открытого (в своей школе), конкурсного (входе конкурса); - творческая работа-эссе на тему "Моя педагогическая философия"; - описание системы работы участника конкурса (2 экземпляра); - заявка на открытый урок (с указанием, класса, предмета); - дополнительные материалы: статьи, методички, сценарии уроков имероприятий, другие материалы (по желанию); - паспортные данные (N, дата и место рождения, когда и где выдан,прописка), ИНН, N пенсионного страхового свидетельства. Документы направляются до 15 декабря 2004 года по адресу: г.Благовещенск, ул. Ленина, 108/2 (управление образования), каб. 302.Контактный телефон 37-62-16. Материалы, поступившие в оргкомитет конкурса, участнику невозвращаются. Все материалы предоставлять в печатном виде. Материалы, поступившие позднее указанного срока, нерассматриваются. 10. Символика и призы конкурса Официальной эмблемой конкурса является пеликан, распростершийкрылья над своими птенцами. Девиз конкурса "Через развитие образования - к развитию города".Главный приз - медаль "Победитель конкурса "Учитель года - 2005". Большое жюри ходатайствует перед аттестационной комиссией оприсвоении первой квалификационной категории по должности "учитель"победителю конкурса и призерам, занявшим 2 и 3 места. Призерам, занявшим 1, 2, 3 место, вручаются дипломы 1, 2, 3степени, ценные подарки и присуждаются премии: победителю - 5 тыс. руб.; 2 место - 4 тыс. руб.; 3 место - 3 тыс. руб.; лауреатам - 1000 руб. Победителю городского конкурса "Учитель года - 2005" назначаетсяежемесячная поощрительная надбавка к заработной плате в размере 3-хкратной минимальной оплаты труда сроком на 1 год. (В случае победы наобластном конкурсе оплата будет производиться на основании "Положенияо конкурсе "Учитель года Амурской области" п. 10). Учредители конкурса, спонсоры, учреждения образования и частныелица могут устанавливать свои индивидуальные призы лауреатам ипобедителям. Приложение N 2 к постановлению мэра города Благовещенска от 24.11.2004 N 3696 Положение о премировании победителей и участников городского конкурса "Учитель года - 2005" В целях дальнейшего выявления талантливых работников образования,их поддержки и поощрения, повышения престижа учительского трудаАдминистрация города определила премии победителям конкурса "Учительгода - 2005". 1. Установить премию за высокое педагогическое мастерствопобедителю конкурса "Учитель года - 2005" в размере 5 тыс. руб. 2. Призерам: II место - премия в размере 4 тыс. руб. III место - премия в размере 3 тыс. руб. 3. Установить премии лауреатам конкурса в размере 1 тыс. руб. Приложение N 3 к постановлению мэра города Благовещенска от 24 ноября 2004 N 3696 Положение о поощрительной ежемесячной надбавке победителю городского конкурса "Учитель года - 2005" В целях дальнейшего развития движения творчески работающих,талантливых педагогов Администрация города определила поощрительнуюежемесячную надбавку к заработной плате победителю конкурса "Учительгода - 2005". 1. Поощрительная надбавка к заработной плате назначаетсяраспоряжением мэра г. Благовещенска по итогам городского конкурса"Учитель года - 2005" за высокое педагогическое мастерство. 2. Ежемесячная надбавка устанавливается педагогу-победителюгородского конкурса "Учитель года - 2005" в размере 3-кратнойминимальной оплаты труда сроком на 1 год. 3. Контроль за соблюдением установленного порядка отборапретендента осуществляет Управление образования Администрацииг.Благовещенска