Постановление Губернатора Амурской области от 08.04.2009 № 177
Об областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодежной политики
ГУБЕРНАТОР АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 08.04.2009 N 177 г.БлаговещенскОб областном конкурсепрофессионального мастерстваработников сферыгосударственноймолодежной политики В рамках реализации долгосрочной целевой программы "МолодежьАмурской области на 2009 - 2011 годы", утвержденной постановлениемПравительства области от 01.11.2008 N 254 (в редакции постановленийПравительства области от 23.11.2008 N 284, от 31.03.2009 N 105), и вцелях повышения престижа профессии работников сферы государственноймолодежной политики, развития профессиональной компетентности истимулирования их деятельностипостановляю: 1. Управлению внутренней политики аппарата губернатора области иПравительства области (В.В.Швец) провести с 8 апреля по 31 мая 2009года областной конкурс профессионального мастерства работников сферыгосударственной молодежной политики. 2. Утвердить: Положение об областном конкурсе профессионального мастерстваработников сферы государственной молодежной политики (приложение N 1)и состав конкурсной комиссии (приложение N 2). 3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю засобой.Исполняющий обязанностигубернатора Амурской области В.О.Капканщиков Приложение N 1 к постановлению губернатора Амурской области от 08.04.2009 N 177 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОБЛАСТНОМ КОНКУРСЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА РАБОТНИКОВ СФЕРЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ I. Общие положения 1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия проведенияобластного конкурса профессионального мастерства работников сферыгосударственной молодежной политики (далее - конкурс). 1.2. Организатором конкурса является управление внутреннейполитики аппарата губернатора области и Правительства области. 1.3. Областной конкурс профессионального мастерства работниковсферы государственной молодежной политики является региональным этапомВсероссийского конкурса профессионального мастерства работников сферыгосударственной молодежной политики. 1.4. Документы победителя конкурса направляются в Министерствоспорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации для участияво Всероссийском конкурсе профессионального мастерства работниковсферы государственной молодежной политики. II. Цели и задачи конкурса Целями и задачами конкурса являются: выявление лучших руководителей и специалистов сферыгосударственной молодежной политики; повышение профессионального мастерства и престижа деятельностиработников сферы государственной молодежной политики; стимулирование разработки и реализация инновационных программ ипроектов; создание системы поддержки талантливых, профессиональныхспециалистов по работе с молодежью; обмен опытом работы по вопросам реализации основных направленийгосударственной молодежной политики. III. Участники конкурса 3.1. Участниками конкурса являются руководители и специалистыорганов по делам молодежи. 3.2. Участники конкурса должны иметь стаж работы в сферегосударственной молодежной политики не менее 2 лет. IV. Порядок проведения конкурса Муниципальные образования области в период с 8 апреля по 31 маяпредставляют в управление внутренней политики аппарата губернатораобласти и Правительства области (по адресу: г. Благовещенск, ул.Ленина, 135, каб. 517) следующие документы конкурсантов: заявка на участие в конкурсе; резюме конкурсанта (приложение N 1) с приложением копий имеющихсянаградных документов; справка об органе по делам молодежи, которую представляетучастник (приложение N 2), с приложением плана работы на текущий год иперспективного плана работы; описание авторской программы в сфере государственной молодежнойполитики, реализуемой не менее двух лет (приложение N 3); видеоматериалы - презентационный ролик "Личные достижения" (до 5минут); статьи, публикации по вопросам государственной молодежнойполитики (произвольного объема не менее двух экземпляров); эссе "Мое профессиональное кредо" (не более 3 печатных страниц); фотографии: цветная (портрет 9 x 13) и черно-белая 4 x 6; дополнительные материалы о конкурсантах (публикации в СМИ,фотоматериалы, аудиоматериалы, видеоматериалы, творческие работы идр.). Материалы принимаются на электронном и бумажном носителях,заверенные подписью и печатью администрации муниципального образованияобласти. V. Конкурсная комиссия 5.1. Управление внутренней политики аппарата губернатора областии Правительства области формирует состав конкурсной комиссии. 5.2. Представленные документы проходят экспертизу в конкурснойкомиссии, которая, в свою очередь, руководствуется принципамиколлегиальности, объективности, беспристрастности. 5.3. Порядок оценки: решение принимается открытым голосованием, при равном количествеголосов решающим считается голос председательствующего на заседанииконкурсной комиссии; заседание конкурсной комиссии ведет председатель; решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, которыйподписывается председательствующим и секретарем конкурсной комиссии; по результатам оценки конкурсной комиссии определяется победительконкурса. VI. Поощрение участников конкурса Победителю конкурса вручается диплом победителя. Церемония награждения победителя состоится на торжественноммероприятии, посвященном празднованию Дня молодежи России. Все участники конкурса награждаются дипломом участника конкурса. Приложение N 1 к Положению Резюме участника конкурса профессионального мастерства работников сферы государственной молодежной политики|—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Фамилия, имя, | || отчество | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Число, месяц, год | || рождения | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Место рождения | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Домашний адрес, | || телефон, e-mail | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Семейное положение | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Место работы, | || должность | ||—————————————————————|————————————————————————————————|—————————————||Образование |Полное название образовательного| || | учреждения, дата | || | поступления/окончания | || |————————————————————————————————|—————————————|| | Факультет | || |————————————————————————————————|—————————————|| | Специальность | || +--------------------------------+-------------|| | Специализация | || +--------------------------------+-------------|| | Дополнительное образование: | || | курсы, стажировки с указанием | || |названий (в порядке значимости) | || +--------------------------------+-------------|| | Второе высшее образование | || | (полное название | || | образовательного учреждения, | || | дата поступления/окончания) | || +--------------------------------+-------------|| | Аспирантура, докторантура | || |с указанием специальности, дата | || | поступления/окончания | || +--------------------------------+-------------|| | Ученая степень | ||—————————————————————|————————————————|———————————————|—————————————||Опыт работы | 00.00 - 00.00 | Название | || | (год, месяц) | организации | || | | (сфера | || | | деятельности) | || | +---------------+-------------+| | |Должность (либо| || | | статус) | || +----------------+---------------+-------------+| | | Обязанности | || | | (полный | || | | перечень | || | | с указанием | || | | наиболее | || | | значимых | || | | моментов) | || +----------------+---------------+-------------+| | 00.00 - 00.00 | Название | || | (год, месяц) | организации | || | | (сфера | || | | деятельности) | || | +---------------+-------------+| | | Должность | || | | (либо статус) | || | +---------------+-------------+| | | Обязанности | || | | (полный | || | | перечень | || | | с указанием | || | | наиболее | || | | значимых | || | | моментов) | |+---------------------+----------------+---------------+-------------+|Профессиональный опыт| участие | || | в проектах | || +----------------+-----------------------------+| | знание | || | определенной | || | специфики | || +----------------+-----------------------------+| |Профессиональные| || | знания и опыт | |+---------------------+----------------+-----------------------------+| Дополнительная | ПК - | || информация | пользователь | || +----------------+-----------------------------+| | Знание | || | иностранного | || | языка | || +----------------+-----------------------------+| | Сфера научного | || | интереса | || +----------------+-----------------------------+| | Другое | ||—————————————————————|————————————————|—————————————————————————————|| Дата заполнения | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————|| Личная подпись | ||—————————————————————|——————————————————————————————————————————————| Приложение N 2 к Положению СПРАВКА об органе по делам молодежи 1. Наименование, с указанием структурных подразделений. 2. Местонахождение (адрес, телефон). 3. Кадровое обеспечение, в т.ч. числе штатное расписание. 4. Материальное обеспечение. 5. Нормативные правовые документы (положения и др.). 6. Основные направления деятельности. 7. Основные наиболее значимые мероприятия с указанием числаучастников за 2007 - 2008 годы. Приложение N 3 к Положению ОПИСАНИЕ АВТОРСКОЙ ПРОГРАММЫ (ПРОЕКТА) В СФЕРЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ 1. Название программы (проекта). 2. Название органа по делам молодежи, учреждения, котороепредставляет автор программы (проекта). 3. Контактная информация об органе по делам молодежи, учреждении,включающая: юридический адрес; номер телефона, факс. 4. Автор программы (проекта) (Ф.И.О., должность). 5. Количество участников программы (проекта). 6. Актуальность программы (проекта). 7. Цели и задачи программы (проекта). Ожидаемые результаты. 8. Содержание и технологии реализации программы (проекта). 9. Сроки выполнения программы (проекта) (продолжительность,начало и окончание). Стадия реализации программы (проекта) в настоящеевремя. 10. Ресурсное обеспечение программы (проекта). 11. Анализ и оценка степени эффективности программы (проекта) суказанием результатов мониторинга. Приложение N 2 к постановлению губернатора Амурской области от 08.04.2009 N 177 СОСТАВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА РАБОТНИКОВ СФЕРЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИШвец - начальник управления внутренней политикиВалентина Васильевна аппарата губернатора области и Правительства области (председатель комиссии)Романцова - начальник отдела по работе с молодежьюТатьяна Александровна управления внутренней политики аппарата губернатора области и Правительства области (секретарь комиссии)Космач - начальник отдела профориентацииИрина Владимировна и профессионального обучения управления занятости населения областиКим - начальник отдела организационной работыЕлена Даниловна и территориального развития управления по физической культуре и спорту областиКравченко - заместитель министра здравоохраненияВалентина Александровна областиЛысак - начальник отдела методологии и управленияТатьяна Владимировна качеством социального обслуживания министерства социальной защиты населения областиЮркова - заместитель министра культуры и архивногоОльга Александровна дела области