Постановление Главы Администрации Амурской области от 22.07.1998 № 328
О согласовании социальных условий коммерческого конкурса при продаже малого государственного (МГ) сельскохозяйственного предприятия "Инкубаторно-птицеводческая станция "Благовещенская"
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
22.07.1998 №328
г.Благовещенск
О согласовании
социальных условий коммерческого
конкурса при продаже малого государственного
(МГ) сельскохозяйственного предприятия
"Инкубаторно-птицеводческая станция
"Благовещенская"
На основании п. 4 ст. 21Федерального закона "О приватизации государственного имущества и обосновах приватизации муниципального имущества в РФ" от 21.07.1997№ 123-ФЗ, программы приватизации, утвержденной указом Президента РФ от 22.06.1994№ 1535,
постановляю:
Условия социальногоконкурса по продаже МГ сельскохозяйственного предприятия"Инкубаторно-птицеводческая станция "Благовещенская" согласоватьсогласно приложению.
ГлаваАдминистрации
Амурскойобласти А.Н.Белоногов
Приложение
к постановлению
Главы Администрации
Амурской области
от 22.07.1998 № 328
УСЛОВИЯ КОНКУРСА
Установить условияконкурса:
сохранение численностиработающих в течение года - 7 человек;
сохранение в течениетрех лет профиля производства;
сохранение существующейсистемы охраны труда и здоровья работников;
проведение инструктажаработников по технике безопасности, производственной санитарии и др. правиламохраны труда;
выдача специальнойодежды, обуви и др. средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающихсредств в соответствии с установленными отраслевыми типовыми нормами бесплатнойвыдачи СИЗ;
проведение ежегодныхмедицинских осмотров за счет работодателя;
обязательное страхованиеработников от временной нетрудоспособности вследствие заболеваний, в т.ч.профессиональных.
При ликвидации цеха,участка, рабочего места по требованию органов государственного надзора иконтроля вследствие невозможности обеспечения здоровых и безопасных условийтруда работодатель обязан предоставить работнику новое рабочее место,соответствующее его квалификации, или обеспечить бесплатное обучение работникановой профессии (специальности) с сохранением ему на период переподготовки среднегозаработка.